一、小公司為什么不交公積金
小公司由于資金有限,盈利困難,甚至有時(shí)候老板為了節(jié)省開(kāi)支,故意不向員工繳納住房公積金。這種情況對(duì)員工來(lái)說(shuō)是非常不公平的。因?yàn)樽》抗e金是一項(xiàng)社會(huì)保障基金,是為了幫助那些沒(méi)有足夠儲(chǔ)蓄的家庭和個(gè)人而設(shè)立的。小公司由于資金有限,無(wú)法承擔(dān)這項(xiàng)費(fèi)用,因此,員工在離職或調(diào)動(dòng)時(shí),沒(méi)有足夠的資金保障自己的生活需要。
如果員工在離職或調(diào)動(dòng)時(shí)遇到經(jīng)濟(jì)困難,可以向住房公積金中心申請(qǐng)救助。住房公積金中心會(huì)根據(jù)員工的實(shí)際情況,給予一定的經(jīng)濟(jì)援助。如果員工在離職或調(diào)動(dòng)前沒(méi)有足夠的住房公積金,住房公積金中心還可以向企業(yè)申請(qǐng)貸款,幫助企業(yè)解決住房公積金資金不足的問(wèn)題。
二、如何賠償員工
如果企業(yè)不愿意向員工繳納住房公積金,員工可以向住房公積金中心申請(qǐng)賠償。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》的規(guī)定,企業(yè)不向員工繳納住房公積金,屬于違法行為。員工可以向當(dāng)?shù)氐淖》抗e金管理中心進(jìn)行投訴,住房公積金管理中心會(huì)根據(jù)員工的申請(qǐng),向企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,并依法要求企業(yè)向員工繳納住房公積金。
如果企業(yè)拒絕繳納住房公積金,員工還可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)根據(jù)員工的投訴,對(duì)企業(yè)進(jìn)行檢查,并依法要求企業(yè)向員工繳納住房公積金。
如果企業(yè)仍然拒絕向員工繳納住房公積金,員工還可以向法院提起訴訟,要求企業(yè)向員工繳納住房公積金。如果企業(yè)拒絕繳納住房公積金,并且導(dǎo)致員工的生活受到影響,企業(yè)還要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
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